EXPERTO EN DIRECCIÓN DE CENTROS SOCIOSANITARIOS

Índice

Presentación del programa
Programa académico ofertado
Modalidades de impartición del programa de postgrado
Programa académico
Metodología docente
Evaluación
Organización
Equipo responsable del programa de postgrado
Calendario académico
Coste y forma de pago
Titulación obtenida
Información y matrícula

Presentación del programa

El envejecimiento de la población en los países integrantes de la UE es un proceso progresivo y que, según los diversos análisis prospectivos realizados, tiende a incrementarse en los próximos veinte años, al menos. De esta forma, los personas mayores de 65 años representarán alrededor del 20% de la población europea en el año 2020. España se sitúa en la misma línea que el resto de los países de la UE.

Esto está produciendo, y todavía lo hará más en el futuro, importantes cambios familiares, sociales, culturales, políticos y económicos. Una de las problemáticas asociadas al fenómeno del envejecimiento que mayor preocupación genera es el de la dependencia. En el momento actual se sabe que el incremento de la expectativa de vida no va ligado en la misma medida al aumento de la calidad de vida, sino que, cada vez en mayor medida, está incrementando los niveles de dependencia de la población con edades superiores a los 75/80 años, colectivo cada día más numeroso. Todo ello ha traído como una de sus consecuencias inmediatas la aparición de un importante yacimiento de empleo en la atención sociosanitaria. Especialmente importante y urgente se revela la formación de personal especializado en la gestión de los centros sociosanitarios que se encargan de realizar esta atención.

Esta formación, compleja, ha de abarcar conocimientos de coordinación de recursos humanos, técnicos y económicos precisos para el desarrollo de los objetivos establecidos en el plan de cada centro sociosanitario, posibilitando un funcionamiento de calidad y un alto nivel en la prestación de servicios.

La concreción y regulación de esta formación de directores y gestores de centros sociosanitarios contribuirá a la ordenación del ejercicio de esta actividad profesional y a mejorar sustancialmente la cualificación de estos profesionales.

Programa académico ofertado

El programa tiene una duración de 525 horas (21 créditos ECTS).

Podrán matricularse en el programa todas aquellas personas interesadas que sean diplomadas o licenciadas universitarias. También podrán hacerlo personas que posean experiencia profesional en el ámbito sociosanitario, aunque no tengan titulación universitaria.

Modalidades de impartición del programa de postgrado

El Experto se imparte en la modalidad a distancia.

La propuesta formativa se apoya en las actividades presenciales (un fin semana por cada uno de los módulos: viernes tarde y sábado por la mañana), en las tutorías telefónicas y en las tutorías vía internet (E-mail: rgc@udc.es y info@masterceraedad.com).

Programa académico

MÓDULO 1.- GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (3 ECTS)

1. Equipo humano y eficacia del funcionamiento del centro. Optimización de los tiempos de trabajo. El uso eficiente del tiempo de trabajo. El organigrama. El cronograma de turnos.
2. La turnicidad. Cálculo de turnos.
3. El proceso de evaluación del rendimiento. Objetivos de la evaluación. Actores de la evaluación. Técnicas e instrumentos de evaluación del rendimiento.
4. El desgaste del profesional de atención directa al mayor dependiente: estrés y burnout. Conocimiento del desgaste (instrumentos de medición), mejora de la organización (cambios en la organización) y mejora personal (técnicas de autocontrol).
5. La psicología del trabajo. La motivación laboral. La satisfacción laboral.
6. La formación del personal. Análisis de necesidades de formación. Plan de formación. Elaboración de programas de formación. La evaluación de la formación.
7. La selección de personal. El análisis de puestos de trabajo. El proceso de reclutamiento de personal.
8. El manejo de las condiciones de la organización para la mejora de los recursos humanos.

MÓDULO 2.- DESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS (3 ECTS)

1. La función directiva.
2. El trabajo en equipo: Las reuniones. Estructura de una reunión. Factores determinantes del éxito de una reunión. Cómo preparar una reunión. Cómo liderar una reunión. Cómo participar en una reunión.
3. Tipos de reuniones. La reunión de discusión.
4. Los estilos directivos. Liderazgo participativo. Delegación y responsabilidad.
5. La motivación del equipo de trabajo.
6. La resolución de conflictos. Las técnicas de negociación. Gestión de crisis.
7. La comunicación en la organización. Manejo de la comunicación desde la dirección. Comunicación vertical. Comunicación horizontal.
8. Márketing de servicios. Márketing interno.

MÓDULO 3.- GESTIÓN ECONÓMICO-FINANCIERA (2 ECTS)

1. La contabilidad analítica. Análisis de costes. El punto de equilibrio.
2. Gestión presupuestaria. Diseño del presupuesto anual. Presupuesto a justificar y presupuesto en firme. El presupuesto por programas. El plan de empresa. El plan de viabilidad.
3. Plan de necesidades.

MÓDULO 4.- SALUD LABORAL Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES (2 ECTS)

1. Trabajo y salud. Concepto actual de salud laboral. Condiciones de trabajo y salud. Prevención de riesgos en salud laboral.
2. El medio laboral como factor de riesgo laboral. La seguridad en el trabajo. Higiene en el trabajo. Ergonomía.
3. Mapa de riesgos y daños. Plan de prevención de riesgos de los centros y plan de emergencias.
4. Patología relacionadas con la actividad laboral. Las incapacidades laborales. Las enfermedades profesionales.
5. Promoción de la salud en el medio laboral.
6. Rehabilitación y recuperación en el medio laboral. Prevención postural y cinética.

MÓDULO 5.- GESTIÓN DE SISTEMAS DE CALIDAD EN SERVICIOS SOCIALES (2 ECTS)

1. Definición de calidad en servicios sociales.
2. Características generales de un sistema de calidad.
3. Ventajas del sistema de calidad.
4. Sistemas de calidad. Las cartas de servicio.
5. Calidad deseada, calidad diseñada y calidad realizada.
6. La medida de la calidad. Indicadores cuantitativos. Indicadores cualitativos. Indicadores referidos al proceso. Indicadores referidos a la interacción.
7. Mejora de la calidad.
8. Manual de calidad. Manual de procedimientos.

MÓDULO 6.- PROBLEMÁTICA BIO-ÉTICA Y JURÍDICA DE LA ATENCIÓN AL DEPENDIENTE (1 ECTS)

1. Bioética. Problemas éticos de la atención al dependiente.
2. Problemática jurídico-legal de la atención a dependientes. La incapacitación. La tutela y su ejercicio. El internamiento involuntario. Testamento, tipos de testamento, revocación e invalidez.
3. El maltrato a los mayores y/o dependientes.

MÓDULO 7.- GESTIÓN INTEGRAL DE CENTROS DE PERSONAS DEPENDIENTES (1 ECTS)

1. Funcionamiento de los distintos departamentos del centro.
2. El residente como cliente.

MÓDULO 8.- ASISTENCIA SOCIAL Y DE LA DEPENDENCIA (1ECTS)

1. Evaluación de las necesidad biopsicosociales.
2. Planificación y coordinación sociosanitaria.
3. Servicios integrales de atención sociosanitaria.
4. La atención a la dependencia.
5. La atención domiciliaria. La atención diurna. Los programas de respiro. La teleasistencia.
6. La atención residencial.
7. El apoyo a los cuidadores familiares.

MÓDULO 9.- PROYECTO (6 ECTS)

Metodología docente

Se pretende que los estudiantes desarrollen un trabajo personalizado, que, apoyado en el material del programa y en las orientaciones del equipo docente responsable del programa, les permita una completa formación en el ámbito de la gestión de residencias.

Para cumplir con este objetivo, dispondrán de tutorías presenciales, en las que se abordarán los contenidos de los diferentes módulos, desde una perspectiva práctica y/o se propondrán y resolverán casos prácticos.

A través de las tutorías telefónicas y vía internet el estudiante podrá contactar con el equipo responsable del programa, planteando cuantas cuestiones relativas a su desarrollo estime conveniente.

Cada uno de los módulos del programa irá acompañado de un cuadernillo de evaluación que contendrá una serie de cuestiones o ejercicios acerca de los contenidos del material, que el alumno deberá enviar o entregar debidamente cumplimentado a la dirección del programa en las fechas que se indiquen.

Al final del programa de postgrado, el estudiante deberá elaborar un trabajo sobre una temática elegida por él mismo dentro de las propuestas en el curso. Este proyecto final se considera una parte fundamental de la formación del estudiante. Se pretende que, aplicando y ampliando los conocimientos recibidos, elabore un programa personal que pueda ser aplicable en el ámbito de la gerontología o estudie en profundidad una determinada temática de interés en este ámbito. En su realización el estudiante contará con asesoría especializada del equipo docente.

Evaluación

La evaluación del programa será continua, obteniéndose las calificaciones a partir de:

1. La asistencia y participación en las actividades presenciales.
2. Las pruebas de evaluación.
3. El proyecto final del programa de postgrado.

Organización

Universidad Camilo José Cela. Madrid. Cátedra Integra 3.

Psicoeduca

Equipo responsable del programa de postgrado

Equipo GERONTOS.

Calendario académico

El comienzo del programa de Experto será el 5 de noviembre de 2010. Finalizará el 30 de octubre de 2011. El proyecto final del Experto se entregará antes del 30 de diciembre de 2011.

Coste y forma de pago

El coste del Experto es de 700€.

Todos los estudiantes que deseen formalizar su matrícula deberán ingresar 300€. El importe del Experto podrá efectuarse en uno o en dos pagos (en este segundo supuesto, el segundo pago deberá efectuarse antes del comienzo del Experto).

Titulación obtenida

Una vez finalizado el programa, y superada la evaluación correspondiente, el estudiante obtendrá el título de Experto en Dirección de Centros Sociosanitarios otorgado por la Universidad Camilo José Cela.

Información y matrícula

Psicoeduca, S.L. C/ General Sanjurjo, 48bis, entreplanta 2. 15006 A Coruña. Tfno: 981-912411. Fax: 981-912411. http://www.masterceraedad.com

Universidad Camilo José Cela. Castillo de Alarcón, 49. Villanueva de la Cañada. Madrid. Tfno: 91-8153131. http://www.ucjc.edu

Para formalizar la matrícula en el Experto, el estudiante deberá remitir la siguiente documentación a Psicoeduca:

• Impreso de matrícula
• Fotocopia de la titulación correspondiente o de acreditación de la experiencia profesional
• Fotocopia del DNI
• Cuatro fotografías tamaño carnet
• Copia del resguardo del pago de la matrícula en la cuenta señalada

Impreso de matrícula

Descargar el impreso de matrícula. Puede descargarse gratuitamente el programa informático Adobe Reader que le permitirá imprimir la hoja de matriculación pulsando aquí.

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Organizan

Universidad Camilo
José Cela (Madrid)

Psicoeduca, S.L.